このたび弊社は、大分県内企業として初めて「くるみんプラス」の認定をいただくこととなりました。

「くるみんプラス」は、従業員が不妊治療と仕事の両立をしやすい職場環境の整備に取り組む企業を厚生労働省が認定する制度です。少子化が進む社会において、不妊治療と就労の両立は社会的に重要な課題であり、企業が積極的に支援していくことが強く求められています。

弊社では、従業員が将来設計を安心して描けるよう、以下のような環境整備に努めてまいります。

・柔軟な勤務制度の導入（時間単位の休暇取得や在宅勤務の活用）

・不妊治療に関する特別休暇制度の整備

・社内相談窓口の設置による安心できる相談体制の構築

・上司・同僚への理解促進研修の実施

今回の認定は、これらの取り組みが一定の評価をいただいたものであり、従業員一人ひとりの「働きやすさ」と「生きやすさ」を両立する企業風土づくりが評価されたことを、大変光栄に感じております。

今後も「社員とその家族の幸せを大切にする企業」を基本理念に掲げ、安心して長く働ける職場づくりをさらに推進するとともに、地域社会へも貢献できる企業として成長してまいります。

代表取締役　高山茂明